Как работает механизм добровольного пенсионного страхования

С прицелом на будущее

Каждый год миллионы людей во всем мире выходят на пенсию. Государственные пенсионные системы в разных странах имеют свою специфику, тем не менее «пожилые» проблемы схожи. В Беларуси главный ориентир — принципы социальной справедливости. Государство, исходя из имеющихся возможностей, честно стремится подставить плечо старикам, инвалидам и всем нуждающимся в поддержке категориям граждан. Создаются необходимые условия и для самопомощи — как говорится, на государство надейся, но и сам не плошай.

Фото pixabay

Не лишняя прибавка

Помимо гарантированных выплат в Беларуси есть и другие варианты получить пенсионную прибавку. В частности, в соответствии с указом Президента с 1 октября 2022 года действует механизм добровольного накопительного страхования пенсии с участием государства. Напомним принцип его работы: принять участие в нем может каждый работающий гражданин, которому до достижения общеустановленного пенсионного возраста остается не менее трех лет на дату начала срока страхования и за которого уплачиваются взносы в Фонд социальной защиты населения. Заключить договор можно онлайн или в офисе государственного предприятия «Стравита». Необходимо определить размер отчислений (от 1 до 10 процентов заработной платы), указать информацию о работодателе, который, в свою очередь, определяет тариф, — от 1 до 3 процентов зарплаты участника программы добровольного накопительного страхования пенсии. Этот тариф будет применяться при финансовой поддержке государства.

Также в договоре надо указать срок выплаты дополнительной накопительной пенсии (ежемесячно в течение пяти или десяти лет) и способ информационного взаимодействия со «Стравитой». После заключения договора его копия (в случае заключения в офисе — оригинал) и заявление об удержании страхового взноса предоставляются работодателю, после чего он начинает ежемесячно перечислять страховые взносы в «Стравиту».

На накопленные средства начисляется доходность в размере ставки рефинансирования, действующей в текущем периоде.

Доверие есть

По словам первого заместителя управляющего Фондом социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения Виктории Трухан, новый вид страхования заинтересовал многих людей, а самые популярные вопросы касаются наследования этих средств:

— В указе Президента четко прописано, что накопления по этой системе наследуются по закону. Кроме того, можно оформить завещание с указанием, кто будет вправе получить эти средства после смерти накопившего их человека. Возможны приостановка и последующее возобновление уплаты страхового взноса в случае смены работы.

Доверие к нововведенной системе добровольного страхования дополнительной накопительной пенсии есть, отметила Виктория Александровна: за первый месяц было заключено примерно пять тысяч договоров.

Активнее всего их заключают в Минской области — около 36 процентов от общего числа. Самыми популярными тарифами внутри этого региона стали «3+3» и «1+1». Такая же тенденция наблюдается в Брестской, Гомельской и Могилевской областях. На Гродненщине и Витебщине вторым по популярности тарифом после уже упомянутого «3+3» стал «5+3». В целом по стране самым популярным является тариф «3+3» — его выбирают почти 72 процента граждан, оформивших договоры.


А КАК У НИХ?

Льготы сократили, счета увеличили

Если помните, до того как во Франции 1 января 2022 года вступила в силу новая пенсионная реформа, там почти год продолжались протесты. Внешне финансово благополучных французов возмутило то, что 42 профессиональные группы лишаются пенсионных льгот.

Пенсия во Франции раньше была достойной, но сейчас, учитывая нынешние европейские цены на электроэнергию, топливо и коммунальные платежи, она таковой уже не является. Действительно, есть чему возмутиться.

Плюс ко всему во Франции хотят поднять пенсионный возраст. Да, в последнее время подобная тенденция наблюдается во многих странах, и связано это с повышением качества и продолжительности жизни. Однако во Франции казна стремительно пустеет, и в будущем у государства просто может не хватить средств для пенсионных выплат. Скорее всего, Макрону все же удастся в 2023-м повысить пенсионный возраст до 65 лет, хотя уже сейчас многие эксперты говорят, что это может спровоцировать новые массовые протесты в стране.Судя по всему, французского лидера это мало волнует.

Легко ли старикам за океаном?

Пенсионный возраст в США — 67 лет и для мужчин, и для женщин. Впрочем, выйти на пенсию можно и раньше. Многие американцы пользуются такой возможностью, преимущественно женщины.

В США средний возраст выхода на пенсию у мужчин — 64,6 года, у женщин — 62,3 года.

Согласно недавним данным Центра пенсионных исследований при Бостонском колледже, большинство молодых американцев планируют выйти на пенсию к 62 годам. И это несмотря на то, что размер пенсии в этом случае будет составлять только 72,5 процента от возможной. Впрочем, государству выгодно удерживать такую возрастную планку, чтобы не выплачивать пенсию полностью, ведь проблемы со здоровьем никто не отменял и редко кто дорабатывает до 67 лет.

Китайский подход

В КНР долгие годы придерживались установки «одна семья — один ребенок». До 1990-х годов в стране не было единой пенсионной системы и ответственность за пожилых родителей возлагалась на их детей. Но очень скоро произошел разрыв в возрастном составе населения, да и один наследник редко способен справиться с задачей содержать помимо своей семьи еще и родителей, поэтому государственная поддержка пожилых людей стала насущной необходимостью.

Сегодня пенсионная система КНР включает, так сказать, два денежных потока: базовую пенсию и частные пенсионные накопления, которые создаются за счет добровольных отчислений работающих граждан. Пенсионный возраст в стране составляет 60 лет у мужчин и 50 или 55 лет у женщин (в зависимости от занятости на производстве либо в офисе).

В ТЕМУ

В Беларуси трудовые пенсии зависят от средней зарплаты и возможностей Фонда социальной защиты населения. Трудовой стаж для мужчин должен составлять не менее 25 лет, для женщин — 20. Кстати, если вы официально работали на территории Российской Федерации, это тоже засчитается при расчете трудового стажа для белорусов.

С 2022 года пенсионный возраст в Беларуси для мужчин составляет 63 года, для женщин — 58 лет.

prolyuk@sb.by
Полная перепечатка текста и фотографий запрещена. Частичное цитирование разрешено при наличии гиперссылки.
Заметили ошибку? Пожалуйста, выделите её и нажмите Ctrl+Enter