Рационализатор ОАО «Полоцк-Стекловолокно» Николай Картель помог предприятию сэкономить миллионы рублей

Свыше сорока лет стажа и более 30 рационализаторских предложений только за последние два десятилетия — вот такая производственная биография у слесаря-ремонтника ОАО «Полоцк-Стекловолокно» Николая Картеля. Почетному химику, награжденному медалью «За трудовые заслуги», трижды присваивалось звание «Лучший рационализатор среди рабочих». Николай Иванович неоднократно одерживал победу в конкурсе на самую перспективную идею по энергосбережению и выводил в лидеры свой любимый цех № 9. В чем секрет такого инженерно‑творческого вдохновения? Секретов, говорит Николай Картель, нет:

Николай Картель (справа) с сыном Александром.

— Если любишь профессию, искренне переживаешь за состояние дел на предприятии и хочешь облегчить труд других людей, все получится.

«Доктор Картель»

Скромный слесарь-ремонтник признается: он не мастер говорить. А вот творить – всегда пожалуйста.

…В цехе стоит монотонный шум. Люди работают в наушниках и респираторах. Условия непростые. Ровные ряды сверкающих краской ткацких машин, длинные «дождевые» полотна нескончаемых нитей, большие катушки со стекловолоконным сырьем. Любой сбой в этом четко отработанном механизме нужно исправить вовремя. Технике свойственно ломаться. Но десятки ткачих знают: «доктор Картель» первым придет на выручку. А пока процесс производства стекловолокна идет в обычном ритме, Николай Иванович занимается профилактическими работами и новыми рационализаторскими идеями. Слесарь колдует над очередным станком, а заместитель генерального директора предприятия Андрей Кузьмин знакомит с его достижениями:

— Наш рационализатор — настоящий универсал. Именно он работал над изменением технологии ткачества для получения тканей с трассирующими нитями. Помог заводским специалистам освоить производство востребованных на отечественном и зарубежном рынках ровинговых тканей. Смог значительно усовершенствовать и адаптировать к нашим условиям импортные станки Dornier. Думаю, немецкие конструкторы были бы весьма удивлены столь необычным решениям по перфовалику, изменениям командного узла управления ткацкого станка, а также созданию шаблонов для управления рамами — в целом новым решениям в реставрации и модернизации ткацкого оборудования.


Для дилетантов все это — сложные и непонятные профессионализмы. А для такого опытного мастера ремонтных дел, как Николай Картель, — обычное дело. Он с закрытыми глазами, просто на слух может определить малейший сбой в работе станков, тут же поставить «диагноз» или придумать выгодный в финансовом плане способ повышения их эффективности и надежности.

Заместитель генерального директора отмечает, что благодаря ноу-хау Николая Ивановича предприятие ежегодно экономит солидные суммы, повышая качество и снижая себестоимость продукции.

Экономический эффект от использования разработанного рационализатором основонаблюдательного механизма ткацкого станка Dornier только за год составил около 110 тысяч рублей.

И это лишь по одному рацпредложению за короткий срок. Хорошее знание оборудования, цепкий взгляд и творческая жилка позволяют ему видеть то, что другим неподвластно. И находить нестандартные решения, которые даже проектировщикам тех же ткацких станков в голову не приходят.

 Семейная династия

На «Полоцк-Стекловолокно», вспоминает Николай Иванович, он трудо­устроился еще подростком:

— Так получилось, что любовь к слесарному делу проявилась в школе. Мы тогда занимались в трудовых мастерских, где педагоги вели активную проф­ориентационную работу. Передо мной выбора как такового и не стояло. ОАО «Полоцк-Стекловолокно» — самое крупное и значимое градообразующее предприятие в округе. Моя мама тоже работала здесь, медсестрой в заводской поликлинике. Так я и стал слесарем-ремонтником транспортного цеха в 17 лет. Это уже потом меня перевели на работу транспортировщиком на другой участок, куда несовершеннолетних не пускали из-за вредных условий. А после армии — в ткацкий цех.


В ткацком цехе много лет трудилась и супруга Николая Картеля Евгения.

— Мы познакомились во время патриотического турпробега по местам боевой славы. Было это в далеком 1986 году, — вспоминает наш герой. — Посещали Хатынь. В итоге прожили вместе 36 лет…

Предприятие помогло молодым построить квартиру. Был тогда такой прогрессивный способ решения жилищных проблем — молодежные строительные кооперативы. Желающие заводчане создавали стройбригаду и сами возводили для себя многоэтажку. Николай и Евгения работали на стройке плечом к плечу, а потом справили новоселье в уютной трешке. Там и вырастили двоих сыновей. Один из них, кстати, работает сейчас рядом с отцом. Александр — сменный мастер-наладчик, а его жена Ольга — технолог.

— На «Полоцк-Стекловолокно» пришел, чтобы продолжить семейную династию, — не скрывает Александр Николаевич и шутит: — Отец заразил любовью к нефтехимической отрасли, хотя изначально я оканчивал лесной колледж…

Оказывается, получив профессию мастера леса, будущий нефтехимик отслужил в армии в воздушно-десантных войсках, а после демобилизации, 11 лет назад, решил продолжить семейное дело и устроился на предприятие помощником мастера. Так теперь и работают Картели — рука об руку.

Пенсия не помеха

Еще семь лет назад Николаю Картелю была предоставлена возможность выйти на заслуженный отдых, но он продолжает трудиться в ткацком цехе.

— Без работы не могу, — признается Николай Иванович. — За 40 лет заводская семья стала и моей семьей. Как ее можно оставить, если еще хватает сил и творческого энтузиазма? Даже в выходные переживаю за каждый проблемный станок, прокручиваю в мыслях варианты решения сложных технических «кроссвордов». Каждая маленькая победа — это новый всплеск энергии. Разве можно жить по-другому?!


Не спешат расставаться с ценным сотрудником и на заводе. Такие профессионалы на вес золота, говорит заместитель гендиректора Андрей Кузьмин:

— Сегодня ОАО «Полоцк-Стекловолокно» — это около 20 семейных династий, состоящих из трех и более поколений. Они — костяк коллектива, люди, которые по-настоящему преданы заводу. А наши рационализаторы-изобретатели, их более полусотни, — это поистине бесценный запас.

begunova@sb.by