Иллюстративное фотоНа случай обратили внимание прокурорские работники в ходе изучения материалов проверки по факту получения производственной травмы работником и пришли к выводу, что было допущено нарушение законодательства об охране труда.
Суть дела такова: мужчина проходил по территории шлифовального участка предприятия и подвернул правую ногу. Бригада скорой помощи доставила его в больницу, где медики поставили диагноз: закрытый перелом 1/3 правого бедра со смещением. Пострадавший находился на лечении. Согласно заключению судебной экспертизы, такие телесные повреждения отнесены к категории тяжких. Эксперт исключил наличие причинно-следственной связи между ранее имевшимися у работника травмами и травмой, полученной на производстве.
Гомельский городской отдел СК провел по данному факту проверку и вынес постановление об отказе в возбуждении уголовного дела в связи с отсутствием в действиях должностных лиц состава преступления.
После расследования на предприятии оформили акт о непроизводственном несчастном случае, который утвердил генеральный директор. В качестве причин несчастного случая было указано, что травма работника обусловлена исключительно уже имевшимся заболеванием. Данный вывод был сделан на основании письма из городской поликлиники, в котором содержалась информация о состоянии здоровья мужчины. При этом заключение судебной экспертизы не было принято нанимателем во внимание.
Проведенный же прокуратурой анализ показал, что травма работника не обусловлена его заболеванием, а решение нанимателя о составлении акта о непроизводственном несчастном случае неверно.
— В связи с этим прокурор Гомеля принес руководителю предприятия протест, в котором потребовал оформить акт о несчастном случае на производстве другой формы и произвести пострадавшему работнику перерасчет пособия по временной нетрудоспособности, — сообщает служба информации прокуратуры Гомельской области.
По результатам рассмотрения акта надзора происшествие было расследовано повторно. Согласно информации филиала Белгосстраха по Гомельской области, пострадавшему работнику назначено и выплачено пособие по временной нетрудоспособности, сумма которого на 700 рублей превысила предыдущие выплаты.
