Она выступила с докладом о государственной политике, проводимой в нашей стране, по обеспечению равных прав и возможностей женщин в социально-экономической сфере. Председатель БСЖ рассказала о союзе и его численности:
— Белорусский союз женщин — неправительственная общественная организация. Сегодня 54 процента населения Беларуси составляют женщины, а наш союз объединяет 175 тысяч представительниц прекрасного пола разных профессий. Они присутствуют во всех органах власти.
В том числе в организациях, призванных содействовать укреплению роли женщин в обществе. Так, члены союза сегодня трудятся в Национальном совете по гендерной политике при Совмине, в Национальной комиссии по правам ребенка, Общественном совете при Министерстве внутренних дел, что позволяет союзу активно участвовать в законотворческой деятельности и повышать влияние прекрасного пола в социуме. А представительство БСЖ во Всебелорусском народном собрании, по мнению Ольги Шпилевской, говорит о том, что женское слово звучит на самом высоком уровне.
— Потому можно смело утверждать, что наши женщины вносят весомый вклад в развитие государства и общества, — отметила лидер БСЖ.
Ольга Шпилевская обратила внимание и на то, что в стране реализуется Национальный план действий по обеспечению гендерного равенства. И он дает положительные результаты. Так, по индексу гендерного неравенства Беларусь занимает 29-ю позицию среди 170 стран, в рейтинге гендерного разрыва мы на 36-м месте среди 146 стран. Равенство трудовых прав урегулировано на законодательном уровне, а труд оценивается только по количественным и качественным параметрам, подчеркнула председатель БСЖ. Кроме того, страна занимает 20-е место в рейтинге самых комфортных государств для материнства. При этом принимаются меры для того, чтобы женщины оставались в профессии, несмотря даже на самые приятные моменты в жизни, а также чтобы снижался уровень безработицы среди представительниц прекрасного пола. В частности, для содействия предпринимательству предоставляются безвозмездные субсидии, расширяются возможности на рынке труда через сокращение списка тяжелых работ и работ с вредными и опасными условиями труда, на которые запрещается привлекать женщин. Помимо этого, уменьшается и гендерный разрыв в уровне пенсий.
Фото телеграм-канала «Белорусский союз женщин».
