Сохранится ли рабочее место, если уйти в декрет вместо дочери

Мне 48 лет. Была вместо дочери в декрете, скоро нужно выходить на работу. В отделе кадров сказали, что я не могу выйти на прежнее место работы. Почему?

Татьяна Проценко, Мозырь

pixabay.com

На вопрос ответили в комитете по труду, занятости и социальной защите Гомельского облисполкома. Трудовым законодательством предусмотрено сохранение прежней работы на время социальных отпусков по беременности и родам и по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. Под прежней работой понимается выполнявшаяся до отпуска работа у того же нанимателя и на той же должности служащего или профессии рабочего согласно заключенному трудовому договору или контракту. В случае возникновения трудового спора следует обратиться в комиссию по трудовым спорам, если она создана в организации, в суд либо Департамент государственной инспекции труда Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь и его территориальные подразделения.

boyarchuk@sb.by