Нынешняя тенденция такова, что желающие пополнить ряды курсантов — это мотивированные и стремящиеся к знаниям молодые люди.— Дмитрий Михайлович, 2024 год Главой государства объявлен Годом качества. Учитывая расставленные акценты, на что делается упор в подготовке милицейских кадров?
— Выполнение поставленных Президентом перед ведомством задач напрямую зависит от эффективности разработки и применения существующих и новых подходов к профессиональной подготовке кадров. Этому уделяется повышенное внимание.
Дмитрий Корзюк
Например, в 2023 году более 4 тысяч сотрудников ОВД на базе учреждений образования МВД прошли обучение по 82 программам повышения квалификации, которые разработаны с учетом направлений оперативно‑служебной деятельности. Более 260 человек проходили переподготовку. Отдельно следует отметить Международный учебный центр подготовки, повышения квалификации и переподготовки кадров в сфере миграции и противодействия торговле людьми Академии МВД. Аналогов этому объекту нет нигде. В минувшем году там углубили свои знания 160 представителей подразделений по гражданству и миграции. Сегодня в учебном центре есть более 50 курсов по различной тематике.
Особое внимание также уделяем вопросам развития компетенций сотрудников, которые занимаются противодействием киберпреступности, технической защитой информации и государственных секретов, а также обеспечением информационной безопасности в целом. Обучение на базе профильных и ведомственных учреждений образования по этим направлениям прошли более 450 стражей порядка.
В 2023 году усовершенствована материально‑техническая база Центра подготовки, повышения квалификации и переподготовки кадров (ЦППКиПК) МВД. Для многих он прежде всего учебное заведение, в котором проходят первоначальную подготовку желающие стать сотрудниками органов внутренних дел лица с гражданским образованием. Но центр уже давно не такой узконаправленный. Здесь постоянно расширяется спектр предоставляемых образовательных услуг, сотрудничество с организациями, в штате которых отсутствуют службы безопасности и военизированная охрана. Не первый год осваивают различные курсы для сотрудников сферы безопасности инкассаторы. ЦППКиПК МВД закрывает потребности в обучении специалистов департаментов охраны и исполнения наказаний.
Немаловажным в подготовке качественных профессиональных кадров является соблюдение мер личной безопасности сотрудников, физическое развитие и укрепление здоровья.
— Еще не так давно доводилось слышать о некомплекте милицейского штата. Удалось ли решить эту проблему и каким образом?
— За последние 13 лет мы добились лучшего результата укомплектованности органов внутренних дел. Особенно значимых результатов в данном направлении достигли УВД Могилевского облисполкома и ГУВД Минского горисполкома.
Что же касается замещения вакантных должностей, то наши кадровые подразделения осуществляют своевременную работу по этому направлению. А подробно о службе в органах внутренних дел люди узнают на днях открытых дверей в войсковых частях и трудовых коллективах, где выступают наши сотрудники.
Например, в прошлом году в качестве кандидатов на службу в ОВД обратились около 8 тысяч человек. Однако не следует думать, что все были приняты. В милицейские коллективы отбирают наиболее подготовленных, мотивированных и законопослушных граждан.
— А как организована работа с молодежью?
— Взаимодействие с подрастающим поколением — одно из приоритетных направлений для органов внутренних дел. Оно включает создание классов правовой направленности, развитие специализированных лицеев МВД и военно‑патриотических клубов.
Взаимодействие с подрастающим поколением — одно из приоритетных направлений для органов внутренних дел. Оно включает создание классов правовой направленности, развитие специализированных лицеев МВД и военно-патриотических клубов.Целенаправленную работу проводим по ранней профориентации молодежи. Сегодня под патронатом МВД создано более 130 военно‑патриотических клубов, где обучаются около 4500 ребят. В ближайшее время планируется создание еще 17 клубов в Брестской, Витебской, Минской, Могилевской областях и столице. Кроме того, в учреждениях общего среднего образования республики функционирует 129 классов правовой направленности с общей численностью около 2500 учащихся. А такие категории выпускников — основной резерв для поступления в академию и Могилевский институт МВД.
— Растет ли качественный уровень абитуриентов ведомственных вузов? Какую роль учреждения играют при подготовке профессиональных милицейских кадров?
— Проходные баллы вступительной кампании — 2023 в сравнении с прошлым годом существенно возросли по всем специальностям. Сегодня тенденция такова, что желающие пополнить ряды курсантов — это мотивированные и стремящиеся к знаниям молодые люди, настоящие патриоты. Мы и дальше будем делать все для того, чтобы к нам шли именно такие ребята.Отличительной особенностью вступительной кампании является общий конкурс в ведомственные вузы. Объединенная приемная комиссия работает на базе Академии МВД. Вне конкурса зачисляются дети сотрудников органов внутренних дел и военнослужащих внутренних войск МВД, погибших или ставших инвалидами при исполнении служебных обязанностей.
Что же касается качественной подготовки молодых специалистов, то тут важно отметить: мы не даем абстрактного юридического образования. Мы четко понимаем, каким должен быть выпускник. Поэтому теория неразрывна с практикой.Обучение будущие сотрудники проходят в Академии МВД в Минске, Могилевском институте МВД, а ребят помладше готовит столичный Специализированный лицей МВД. В этом году откроется еще один — в Могилеве.
Одна из ключевых задач Академии МВД — подготовка востребованных, грамотных, а главное, высококлассных специалистов для обеспечения национальной безопасности Беларуси. За 65 лет существования из нее вышли свыше 35 тысяч офицеров. Среди них — шесть министров внутренних дел Беларуси, более 50 генералов, руководители правоохранительных структур нашего государства и стран СНГ. К слову, и сегодня милицейский вуз остается флагманом юридического образования, привлекательным для молодежи.
Ежегодно в могилевском ведомственном вузе проходят обучение более 1900 специалистов. Свыше 30 процентов профессорско‑преподавательского состава имеют ученые степени и звания. Уникальность этого учебного заведения в том, что с 2014 года оно готовит сотрудников по практико‑ориентированным специальностям: «правовое обеспечение общественной безопасности» и «правовое обеспечение оперативно‑разыскной деятельности».
Качественная подготовка заключается не только в постоянном усилении практического вектора обучения, но и в понимании тенденций, вызовов современного мира. Поэтому мы идем в ногу со временем и организовываем обучение по наиболее актуальным направлениям оперативно‑служебной деятельности. На данный момент прорабатываем вопрос о внедрении дополнительной специальности в Могилевский институт МВД, которая бы позволила готовить кадры по противодействию киберпреступности.
Поскольку мастерство оттачивается только с практикой, обучение в ведомственных вузах проходит в условиях, максимально приближенных к реальным ситуациям, с которыми можно столкнуться на службе. Наряду с действующими сотрудниками курсанты обеспечивают охрану общественного порядка, выявляют и пресекают правонарушения, задерживают лиц, находящихся в розыске. В вузах созданы все условия для развития творческого и научного потенциала молодежи — это интеллектуальные конкурсы, научные состязания и молодежные проекты. Спорт был и остается в приоритете: рукопашный бой, стрельба из табельного оружия и многое другое.
Поэтому слияние теоретических знаний и практико‑ ориентированных компетенций, важных для любого сотрудника органов внутренних дел, возможность развиваться умственно и физически позволяют готовить не только профессиональных, но и уникальных специалистов для МВД.gotovko@sb.by
Фото академии МВД.
