Обеспечение высокого уровня занятости — отличительная черта Беларуси

Быть нужным в своей стране

Показатель безработицы в нашей стране, рассчитанный по методологии Международной организации труда, поступательно снижается. Если в 2016 году эта цифра составляла 5,8 %, то в I квартале 2024-го — 3,3 %. За счет чего этого удалось добиться?

От IT к гуманитариям 

В странах ЕС до сих пор слышны отголоски локдаунов, ощутимы последствия инфляционных шоков из-за разрыва цепочек поставок. Все это отражается на рынке труда. По прогнозам МОТ, уровень безработицы будет идти вверх в Европе и дальше, также возможно усиление дисбаланса на рынках: сохранение дефицита кадров, замедление темпов роста производительности труда и снижение реальных доходов населения на фоне инфляции.

В Беларуси безработица находится на низком уровне. В Евросоюзе такой показатель значительно выше: в Испании — 11,7 %, Греции — 9,2 %, Швеции — 8,2 %. Политолог Вадим Елфимов отмечает, что на Западе эта цифра в среднем держится на отметке 10–11 %:

— В три-четыре раза выше, чем в Беларуси. В нашей стране долгие годы безработица находится на уровне 3 %. Мы живем в социально ориентированном государстве, но при этом не отказываемся от рыночного характера экономики. Турбулентности случаются, но благодаря грамотной политике, проводимой в стране, контролируем процесс. 

Эксперт уверен, если бы западные «стратеги» не вводили против наших предприятий секторальные санкции, то показатель безработицы был бы еще меньше:

— Наша промпродукция востребована в мире. Но западные рынки для нас закрыты, и это создает определенные сложности. Хотя даже на таком фоне безработица в Беларуси будет стремиться к нулю. Сейчас мы развиваем евразийское экономическое пространство и активно строим Союзное государство. Эти шаги приведут к открытию новых рынков. В нашу страну свободно поступают сырьевые ресурсы, идет большой инвестиционный поток, способствующий постоянной модернизации и востребованности отечественных предприятий. 

Похоже, айтишные специальности вскоре перестанут быть самыми желанными. Сегодня мировые IT-гиганты массово сокращают персонал. По мнению политолога, одним из факторов, который этому способствует, является ускоренный переход к автоматизации и усилению использования искусственного интеллекта в решении типовых и рутинных задач. Некоторые операции, ранее требовавшие участия человека, теперь могут быть выполнены нейросетью — это позволяет снизить затраты на персонал и повысить эффективность работы.

— Мы возвращаемся к фундаментальным знаниям. Умная экономика от специалиста будущего требует соединения ручного труда с умственным. Будет развиваться и гуманитарная сфера. Американское общество технически вооруженное, но к чему оно пришло? Там отстает гуманитарная сфера, не развита соцподдержка, и мы наблюдаем кризис: беспорядки, волнения и т.д. Причина в отставании интеллектуального, духовного развития от технического. Чтобы мы не повторили этот печальный опыт, нужно много внимания уделять развитию гуманитарной сферы, — подчеркивает Вадим Елфимов.

Ярмарки вакансий и субсидии 

Государство способствует обеспечению максимально возможной занятости населения, уверена Жанна Чернявская, депутат Палаты представителей Национального собрания:

— Конституцией нашей страны гражданам гарантировано право на труд. Каждый может выбрать занятие по душе, отвечающее его способностям, образованию, профессиональной подготовке. А государство подставляет плечо, обеспечивая максимально возможную занятость населения. Особое внимание уделяется заботе о наиболее уязвимых категориях граждан. Для сирот, молодежи до 21 года (впервые ищущим работу), инвалидов и других устанавливается бронь для приема на работу, ведь трудная жизненная ситуация, отсутствие опыта, потеря квалификации сужают возможности при поиске подходящей вакансии. 

Парламентарий перечисляет и другие меры, направленные на вовлечение граждан в экономику. В Беларуси создана государственная служба занятости, которая ведет учет вакансий, регистрацию безработных, организовывает оплачиваемые общественные работы, бесплатно предоставляет желающим возможность переподготовки и обучения. Зарекомендовали себя и ярмарки вакансий, соединяющие напрямую соискателей с нанимателями — как в живом общении, так и онлайн. 

— Также на встречах безработным подробно объясняют, как с помощью государственных субсидий превратить хобби в бизнес: организовать предпринимательскую или ремесленную деятельность. Предоставленную на развитие своего дела сумму, с учетом выполнения условий по договору, возвращать не нужно, — уточняет Жанна Чернявская.

В 2023-м на организацию предпринимательской, ремесленной деятельности, оказание услуг в агроэкотуризме субсидии получили около 600 человек. 

По мнению депутата, здесь очень важно, чтобы сам человек был готов взять то, что ему дают, ведь высокие результаты достигаются трудолюбием, добросовестным отношением к делу:

— Необходимо ценить все, что накоплено и наработано в нашей стране за годы независимости. Посмотрите, сейчас в Германии крупные концерны массово сокращают людей, мотивируя свое решение высокими ценами на энергоносители, слабеющей экономикой, инфляцией. Так, компания Bosch в текущем году планирует уволить 1500 «лишних» сотрудников. Перенос производств в другие страны также способствует росту безработицы. При этом на фоне кризиса на рынке труда Германия тестирует четырехдневную рабочую неделю. У нас забота о человеке труда проявляется не на словах, а на деле.

В ТЕМУ

Первый заместитель министра труда и соцзащиты Наталия Павлюченко подвела итоги II Республиканской молодежной ярмарки вакансий, которая проходила в стране в конце апреля:

— Мы организуем ее второй год. Около 2,8 тысячи нанимателей предложили более 34 тысяч вакансий в различных сферах деятельности: услуги, торговля, общественное питание, промышленность, здравоохранение, строительство.

У молодежи формируется представление о том, как зарабатываются деньги и какой вклад вносит каждый в развитие государства.

— Всего 46 тысяч молодых людей стали участниками такого масштабного мероприятия, из них каждый четвертый предварительно договорился о последующем трудоустройстве. В прошлом году участие в ярмарке вакансий приняли более 28 тысяч ребят, — конкретизировала Наталия Павлюченко. 

hilkok@sb.by

Полная перепечатка текста и фотографий запрещена. Частичное цитирование разрешено при наличии гиперссылки.
Заметили ошибку? Пожалуйста, выделите её и нажмите Ctrl+Enter