В БГСХА прошел областной молодежный профсоюзный форум «Первые шаги в агробизнес»

Если не решить проблему кадров в сельском хозяйстве, экономики не будет. Такой тезис озвучил ­Президент 16 апреля 2024 года на недавнем совещании о развитии села и повышении эффективности аграрной отрасли. Чтобы привлечь кадры в сельхозотрасль, будущих специалистов нужно растить со школы. А дальше по цепочке: ссузы, вузы и заказчики кадров. В Белорусской государственной сельскохозяйственной академии прошел первый областной молодежный профсоюзный форум «Первые шаги в агробизнес». Двухдневный семинар, посвященный 120‑летию профсоюзного движения Беларуси, собрал около ста учащихся из девяти профильных учреждений среднего специального образования региона. Задача форума — повысить мотивацию учащихся колледжей и напомнить особенности нынешней вступительной кампании. Для молодежи также провели экскурсию по академии и спартакиаду «Движение на опережение».

Прийти и остаться

Собраться в таком составе: учащиеся ссузов Могилевской области и студенты БГСХА — идея профсоюзов. Председатель профсоюзного комитета БГСХА Константин Борель рассказал, что первый форум посвящен взаимодействию двух ступеней агрообразования:

— Мы понимаем, что в агропромышленном комплексе ощущается нехватка кадров. Важно, чтобы в том числе и наши выпускники оставались в отрасли. Поэтому нужно собираться, рассказывать о преференциях, которые существуют для молодых специалистов, на примере конкретных хозяйств. Почему решили пригласить на форум учащихся колледжей? В основном это ребята выпускных курсов, которые стоят перед выбором: или идти работать по профилю, или получать высшее образование. Есть вариант и с заочной формой: тогда можно и первые деньги зарабатывать, и через три‑четыре года быть дипломированными специалистами. Важно, чтобы учащиеся не уходили из агропромышленного комплекса: либо устраивались в хозяйства, либо получали непрерывное образование. В этом году во вступительной кампании есть ряд новаций. О них также должны знать будущие выпускники ссузов. Наш форум не только образовательный, но и профориентационный: покажем ребятам академию, учебные корпуса, общежития, расскажем о досуге — у нас много спортивных секций, кружков и занятий по интересам.

Еще до начала форума для гостей из агроколледжей — небольшая экскурсия по БГСХА. Сразу же замечаю ребят из Жиличского государственного сельскохозяйственного колледжа — у каждого фирменная майка с логотипом ссуза.

— Мы впервые в академии! Здесь круто: учебное заведение большое — столько корпусов, что и запутаться можно, — делятся первыми впечатлениями ребята.

Председатель профсоюзного комитета колледжа Ольга Макаронок замечает: за группой закреплен студент второго курса экономического факультета БГСХА Михаил Пацев, выпускник Жиличского колледжа.

— Некоторые наши ребята находятся на таком этапе, когда нужно определяться с дальнейшими шагами. Общение со старшими товарищами из академии будет полезно, — уверена Ольга Алексеевна.

Своим опытом делится и Михаил:

— Сам из Лидского района. За средним специальным образованием поехал в Жиличи. Получил специальность «управление в АПК». Месяц отработал в хозяйстве КСУП «Ваверка‑Агро» Лидского района. Понимал, что нужно получать высшее образование. Выбрал для этого БГСХА, вернее, целенаправленно продумал вариант и поступил на сокращенную форму обучения. Теперь изучаю свое направление более углубленно. Думаю поступать и в магистратуру. И гостям академии из колледжа рассказываю, что это отличный вариант. После обучения в колледже они уже готовые специалисты, могут работать по профилю. Получают во время отработки полезный опыт, к тому же точно понимают, верное ли направление выбрали.

Учащаяся третьего курса Виктория Якимуш получает в колледже специальность агронома‑овощевода. Уже задумывается над будущим поступлением. Пока рассматривает агровузы Минска, Гродно и Горок.

— Удобно, что оканчиваю колледж в феврале. Будет почти полгода для стажировки. А дальше выберу подходящий вуз. После знакомства с БГСХА, а здесь впервые, сформирую свое мнение, изучу все плюсы и минусы. Возможно, остановлюсь на этом варианте. Сама из Гомельской области, Рогачевский район. Конечно, хочется поближе к дому. Планирую совмещать учебу на дневном отделении и подрабатывать. Сейчас это получается: пары заканчиваются в 17:00, через минут двадцать уже на работе, помогаю в питомнике у предпринимателя.

Работая, зарабатывать

Первую часть форума посвятили особенностям приема выпускников учреждений среднего специального образования в вузы аграрного профиля. Как отметил председатель Могилевской областной профсоюзной организации Белорусского профсоюза работников АПК Владимир Петрович, подобная встреча проходит впервые, но вполне возможно, что опыт будет масштабирован на всю страну:

— Важно, чтобы после ссузов ребята оставались в профессии, а также понимали, как и где могут повысить свой образовательный уровень. Сегодня ряд вузов предлагает широкий спектр специальностей аграрного профиля. Это отличная возможность для ребят получить профессии, востребованные в стране. Будущие специалисты АПК должны понимать, что отрасль динамично развивается, есть перспективы карьерного роста. Сегодня в некоторых хозяйствах Могилевской области труд механизаторов, операторов машинного доения хорошо оплачивается. Анализировали зарплаты ветврачей и зоотехников: у главных специалистов порой заработок доходит до 2,8 — 3 тысяч рублей, в среднем же получают от 1,8 до 2 тысяч рублей. Это довольно неплохие цифры. Во многих крепких сельхозпредприятиях внедрена система закрепления кадров: жилье, помощь на покупку бытовой техники, экскурсии и многое другое. А дальше — работай и зарабатывай.

Владимир Петрович:

— Будущие специалисты АПК должны понимать, что отрасль динамично развивается, есть перспективы карьерного роста. 

По мнению первого проректора БГСХА Андрея Колмыкова, сельское хозяйство развивается весьма интенсивными темпами: применяются современные технологии, роботизированы многие технологические процессы, используется искусственный интеллект:

— Все чаще теперь говорим об умном сельском хозяйстве. Но, несмотря на это, основной и самой важной составляющей производственного процесса выступают кадры и их подготовка. И для ребят ссузов подобный форум — отличная возможность посмотреть на материально‑техническую базу академии, познакомиться с факультетами. Используем в образовательном процессе самые инновационные подходы и технологии, у нас работают современные лаборатории. Выпускники вуза востребованы: за весь исторический этап существования академии выпустили около 110 тысяч человек. Многие из них — видные политические деятели, руководят научными предприятиями и сельскохозяйственными организациями, около трети возглавляют районные исполнительные комитеты.

Андрей Колмыков:

— Выпускники вуза востребованы: за весь исторический этап существования академии выпустили около 110 тысяч человек. Многие из них — видные политические деятели, руководят научными предприятиями и сельскохозяйственными организациями, около трети возглавляют районные исполнительные комитеты.

Специальности не для слабаков

Одна из новаций нынешней вступительной кампании касается заочной формы. Для поступления как на платной основе, так и за счет средств бюджета абитуриентам с общим средним образованием необходимо иметь стаж работы по избранному профилю не менее 10 месяцев на дату подачи документов. В БГСХА, к примеру, около тысячи заочных мест. И именно выпускники ссузов — целевая аудитория для академии. Начальник отдела профориентационной работы БГСХА Николай Кудрявец называет участникам форума самый важный плюс учебы в академии — гарантированное трудоустройство:

— После академии никогда не останетесь без работы. Сегодня на одного нашего выпускника —от пяти до десяти заявок от заказчика кадров. К примеру, сейчас технологи по производству продукции растительного или животного происхождения нарасхват. В любом районе найдете себе работу. Когда выступаю перед ребятами, всегда говорю, что факультеты биологического профиля и эти специальности не для слабаков. Но если осилите, профессиональная карьера точно сложится. Мелиоративно‑строительный факультет открыл в прошлом году новую специальность «строительство зданий и сооружений», присматривайтесь. У нас также единственный факультет в республике, который готовит землеустроителей. Не забывайте, что можете воспользоваться отличной возможностью — заключить целевой договор с сельхозпредприятием. В этом случае можете претендовать на доплаты к стипендии в размере от двух до десяти базовых величин.

К профориентации в академии подходят серьезно. Чтобы привлечь школьников, ребята снимают познавательные и развлекательные видео для соцсетей. Регулярно проводятся экскурсии по учебному заведению, дни открытых дверей. Абитуриенты могут выбрать любой факультет и посмотреть, как будут проходить занятия во время учебы. В таком же формате поработали и с учащимися ссузов.

bizyk@sb.by

Фото предоставлено БГСХА